因工作需要，泰安市岱岳區(qū)某國企現(xiàn)委托泰安金諾人力資源管理有限公司面向社會公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘崗位、人數(shù)及崗位要求
1、生產(chǎn)總監(jiān)1名。崗位要求：55周歲以下，學歷專業(yè)不限，具有10年以上農(nóng)業(yè)種植經(jīng)驗。有扎實的農(nóng)業(yè)種植理論基礎和實踐經(jīng)驗，熟識大棚、大田蔬菜、水果各品種特性、病蟲害識別與防治等，善于田間生產(chǎn)管理，工作細致、責任心強。具有5年及以上梨果種植經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
2、綜合管理專員1名。崗位要求：年齡40周歲以下，�？萍耙陨蠈W歷，專業(yè)不限，能熟練使用網(wǎng)絡交流工具和辦公軟件，具備良好的溝通協(xié)調及綜合管理能力。具有5年及以上行政后勤、綜合管理相關工作經(jīng)驗者以及電子計算機專業(yè)優(yōu)先考慮。
3、銷售主管1名。崗位要求：年齡40周歲以下，學歷專業(yè)不限，具備農(nóng)業(yè)行業(yè)領域營銷管理經(jīng)驗，有生鮮及水果的渠道建設經(jīng)驗，熟悉線上線下營銷模式，市場拓展能力強，具有較強的陌生拜訪及客戶挖掘能力、較高的活動策劃及溝通能力。具有5年及以上銷售經(jīng)歷且有穩(wěn)定的客戶資源的優(yōu)先考慮。
4、銷售助理1名。崗位要求：年齡35周歲以下，學歷專業(yè)不限。具備2年以上銷售工作經(jīng)驗，優(yōu)秀的客戶溝通協(xié)調能力、人際交往能力、理解判斷和應變能力。具有農(nóng)產(chǎn)品、保險銷售方面工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
二、招聘基本條件
（一）應聘人員應具備的基本條件
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利，擁護中國共產(chǎn)黨領導；具有全心全意為人民服務的精神和較強的組織紀律觀念，服從領導，具有較強的政治覺悟和責任感，具有團隊合作和奉獻精神。
2、身體健康，性格開朗，舉止大方，具有良好的溝通協(xié)調能力，品行端正，作風正派，遵紀守法，無違法犯罪記錄。
3、具備招聘崗位所需的其他條件。
（二）不得應聘的人員范圍
1、現(xiàn)役軍人，在讀的非應屆畢業(yè)生，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員不得應聘；
2、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查尚未作出結論的人員，在各級各類公務員、事業(yè)單位和國有企業(yè)招考（聘）中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘；
（三）回避制度
本次招聘實行公開招聘回避制度，凡參與招聘的工作人員，涉及與應聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻關系或者其他可能影響招錄工作公正的，應當主動申請回避。
三、招聘程序
本次招聘按照網(wǎng)上報名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。
（一）網(wǎng)上報名及資格初審
報名主要采取網(wǎng)上報名的方式，網(wǎng)上報名按以下程序進行：

1. 報名時間為2024年9月12日上午8：00至2024年9月18日中午12：00。

2、應聘人員登錄“泰安金諾人力資源管理有限公司”網(wǎng)站(www.hawthornmailer.com)下載報名登記表，按要求填寫《報名登記表》并將以下材料的電子掃描件或清晰照片按順序插入《報名登記表》下方：近期免冠二寸彩照、本人身份證（正反面）、畢業(yè)證書、學位證書、教育部學歷證書電子注冊備案表、國（境）外留學人員需提供教育部國外學歷學位認證證明材料，相關資質證書及獲獎證書等材料。將word文檔命名為“崗位名稱+姓名”，在規(guī)定時間內，發(fā)送至“泰安金諾人力資源管理有限公司”郵箱 tajnrl@163.com。應聘者需按照要求填寫個人信息資料，填報的信息必須真實、全面、準確。應聘者提供虛假報考材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格，涉及偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取報考資格的，將按照有關規(guī)定嚴肅處理。
3、資格初審。線上審核電子版資料，審查時間為：2024年9月12日—9月18日。審核人員根據(jù)應聘者提交的信息資料進行初步審核，并通過電子郵件或電話反饋初審結果。對提交材料不全的，將注明缺失內容，并通知應聘人員補充。應聘人員對報名初審結果有異議的，可在2024年9月19日12:00前向金諾公司反映，不在規(guī)定期限內反映的，視為對初審結果無異議。網(wǎng)上報名期間，金諾公司專人接聽咨詢電話，提供咨詢服務。網(wǎng)上初審是根據(jù)應聘人員網(wǎng)上提交的報名資料進行初步審核，網(wǎng)上初審結果不作為確定符合招聘條件的最終依據(jù)�，F(xiàn)場資格審查與網(wǎng)上初審結果不一致的，以現(xiàn)場資格審查結果為準。招聘公告中，所有應聘資格條件，均應于2024年8月31日前取得。
4、現(xiàn)場資格審查。完成網(wǎng)上報名并通過資格初審的應聘者，等待考（面）試通知，參加考（面）試前進行現(xiàn)場資格審查。需攜帶以下材料：
（1）本人二代身份證、學歷證書等有關證件的原件和復印件；一寸近期正面免冠彩照2張；打印《報名表》一式二份(見附件，內容填寫全面規(guī)范)；有工作單位的，需出具單位同意報考證明；相關獲獎證書原件及復印件；
（2）資格審查貫穿招聘工作全過程，報考人員如有弄虛作假或隱瞞真實情況的，一經(jīng)查實取消其資格。
（二）面試
1、面試內容：面試采取半結構化面試形式，主要考察應聘人員的職業(yè)道德、專業(yè)知識和能力等。
2、面試時間及地點：另行通知。面試滿分100分，面試設定最低合格分數(shù)線為70分。面試結束后，在達到合格分數(shù)線的人員中由高分到低分按招聘計劃 1:1 的比例確定擬錄用人選，面試成績相同的，將進行加試，加試具體形式另行通知。因棄權或取消資格造成的錄用人選空缺，從通過面試合格分數(shù)線的人員中，按面試成績由高到低依次遞補。達不到招聘比例的按實有人數(shù)錄取。擬錄用人選名單及面試成績通過“泰安金諾人力資源管理有限公司”網(wǎng)站(www.hawthornmailer.com)面向社會公開公布。
（三）考察、體檢
對通過面試擬錄用人員進行進一步考察和健康體檢。體檢參照國家招考公務員的標準執(zhí)行(費用自理)；考察內容主要考察應聘者的政治素質、道德品質、工作態(tài)度、工作能力和個人綜合素質等。體檢、考察不合格者取消錄用資格，依次遞補。體檢、考察時間及有關要求另行通知。
（四）公示及聘用
1、體檢考察合格的擬錄用人員，面向社會公開公示，公示期為5個工作日。對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，取消錄用資格。
2、公示無異議的擬錄用人員，依據(jù)相關法律法規(guī)，自行解除與原單位之間的人事勞動關系，否則不予錄用。
3、公示期后，由泰安金諾人力資源管理有限公司與聘用人員辦理入職手續(xù)，簽訂勞動合同，派遣至公司工作。生產(chǎn)總監(jiān)及綜合管理專員薪資面議；銷售主管應發(fā)工資3000元/月+提成；銷售助理應發(fā)工資2500元/月+提成。試用期三個月，試用期間發(fā)放實發(fā)工資的80%，入職即繳納五險。
四、相關招聘信息、表格下載、通知公告等可登錄“泰安金諾人力資源管理有限公司”網(wǎng)站（www.hawthornmailer.com)進行查詢或下載。
五、聯(lián)系方式：
未盡事宜，請來電咨詢：
報名咨詢電話：0538—8561710  聯(lián)系人：高主任
 
附件1：報名登記表，請掃碼獲取